吃罢“百日宴”,于大贵把亲朋中在北城钢铁公司工作的人都叫到隔壁阎岩家,要召开个家庭会。
“哎,我这人‘官气重’,一看人多了就想开会c作指示,臭毛病!”大家都落座后大贵说道。
人们都笑起来。
大贵说:“啥意思呢?以前我跟老栓大哥虽然是生死兄弟,但跟你们这些‘小字辈儿’的接触不算多,想‘领导’也够不着,对不?”
大伙儿又笑了。
大贵说:“如今我跟长乐成了亲家,咱就是一家人了。瞅瞅咱这一屋子人里头,有北城钢铁公司的各级领导,还有生产骨干,咱们一块儿聊聊公司的事儿,沟通沟通情况,合计合计有啥好主意,不也是件挺好的事儿吗?——总扯那些闲篇儿,显得有点儿浪费生命不是?”
乐永乐连连点头:“于经理你说得对,利用这个机会,你给我们讲讲公司现在的形势吧。”
大贵说:“对呀,我讲讲形势,透漏点儿能透露的‘内部消息’;你们说说各自单位生产情况,反映反映具体问题,咱不就都有收获和提高吗!”
人们纷纷赞同,乐国庆说:“太好了,这真的是个难得的学习c提高的好机会!”
于是,由于大贵先给大家讲形势。
于大贵问杨志江:“志江啊,你在清华大学学的是环保专业,你知道上个月有件什么大事儿吗?”
志江说:“您指的是四月二十一号,中央书记处会议对首都新时期建设规划作的四项指示吧?”
大贵说:“对呀!这四条里头有三条都和咱们公司有直接关系!”他说着掏出笔记本翻开:“——你们听着啊:‘第二,要把首都变成全国环境最清洁c最卫生c最优美的第一流城市。第三,要把北京建成全国科学c文化c技术最发达c教育程度最高的一流城市,并且在世界上也是文化最发达的城市之一。第四,要使北京经济上不断繁荣,人民生活方便安定。要着重发展旅游事业c服务行业c食品工业c高精尖的轻型工业和电子业。’志江啊,你这个高才生给分析分析,这几条跟咱们公司关系最紧要的在什么地方?”
志江说:“中央指示的关键是把环保放在首都发展的第一位,而咱们公司污染严重,必须彻底治理才行!”
大贵说:“透亮儿,一针见血,我要说的就是这个意思!”
志江说:“其实,我们老师讲课时说的更加直接,他说:‘要想彻底贯彻中央四项指示,像北城钢铁公司这样的传统工业就得搬迁!’”
“啥?搬迁?”乐永乐一听就乐了:“这么大的企业搬得了吗?那得糟蹋多少钱哪?你们老师说话也太没边儿了!”
志江说:“二舅,您这么理解也不全面,传统产业搬迁在国际上是有过先例的。我们老师说,工业污染问题在本世纪三十年代就出现了,典型事件有‘比利时马斯河谷烟雾事件’c‘美国多诺拉烟雾事件’c‘一九五二年伦敦烟雾事件’c‘洛杉矶光化学烟雾事件’等等,其中最严重的是伦敦烟雾事件。那年十二月,由于取暖燃煤和发电厂等工厂排放的烟雾在连续几天高压气候控制下积聚不散,致使城市上空烟雾弥漫,能见度极低,飞机取消航班,汽车白天行驶也须开灯,行人只能沿人行道摸索前行。许多人眼睛刺痛,流泪不止;出现呼吸困难c胸闷等症状,发病率和死亡率急剧增加。仅四天,死亡人数就达四千多人。这次事件促使英国出台了《清洁空气法》,规定伦敦城内的电厂都要关闭,只能在大伦敦区重建;要求工厂建造高大烟囱,加强疏散大气污染物。直到七十年代,伦敦市内改用煤气c电力取暖,并把火力发电厂迁出城外,使大气污染降低了80%,烟雾事件才没有再度发生。”
永乐笑道:“看看,上大学就是好,说出话来有理有据。”
长乐看着志江说:“照你这么说,咱们就得离开北京了?!”
于大贵摆摆手:“哎,那也倒还没到那一步。咱们公司年产量才300多万吨,是个中型企业,要是抓紧更新设备c治理污染,我看还能在这古井山下接着干下去。——不过,这就要说到第二个问题了:改造设备c治理环境都得花钱,这么些钱搁哪儿来呀?”
永乐说:“亲家公,咱们公司去年参加了企业管理改革试点儿,到现在也一年多了,效果怎么样,手里头的活钱儿比以前多没多点儿啊?”
大贵说:“要我看吧哈,就八个字儿:‘成绩不小,力度不大。’”
永乐笑道:“这话可有点儿自相矛盾,到底是‘不小’啊还是‘不大’呀?”
“我给你算笔帐你就明白了!”大贵说着搬起了手指头:“上级批准的利润留成办法是以七八年上缴利润为基数,将基数利润的83和增长利润的10留给企业。前年咱们公司实现利润还真不少,有18个亿,乘以83,就是1494万;去年参加企业管理改革试点,也恢复了发放奖金和实物奖励。对了,咱们在座就有四位公司命名的‘技术c业务能手’吧?都是谁呀?”
长乐指着乐国红c熊卿望c乐国盛c乐志强说:“有她c有他c有他,还有我们家这小子。”
大贵笑问道:“都得了什么物质奖励呀?”
熊卿望道:“巧了,我们两口子都得了一台九英寸牡丹牌黑白电视机,就跟志强换了辆自行车。”
“你呢?”大贵朝国盛扬扬下巴颏儿问:“得了啥奖品?”
“也是辆自行车。”国盛回答。
大贵笑道:“瞧瞧,这就大不一样了吧?要搁过去,一人就发一张奖状,回家往墙上一贴就完了,哪儿有这么大的实惠呀!”
国盛说:“奖品倒是不错,可每月给的奖金太少了,才十来块钱。”
国红说:“十来块还少?!那是你们一线生产单位才给这么多呢!像我们基建单位才给五c六块钱!”
大贵说:“这就是我说的‘成绩不小,力度不大。’你们大伙儿都觉着‘不过瘾’是不?我们当领导的也觉着‘不过瘾’!——等我接着给你们算帐啊:由于恢复了奖金制度,调动了职工积极性,去年的实现利润增长了4000万,留给企业10,就是400万。加上那1494万,一共1894万,大数不到2000万。这两千万要跟过去‘一无所有’比,那可是一大笔钱。可这些钱能‘解渴’吗?能支撑咱们北城钢铁公司进行全面设备改造和环境治理吗?用俺们东北那旮的话说,那可就是‘查大鼻子他爹——查(差)老鼻子’了!大伙儿都知道,‘新二高炉易地大修’花了8029万,照现在的留成办法,要是咱们想改造一高炉,那就得等到四年以后!要想把咱公司那些落后设备都改造一遍,还不得等到‘猴年马月’去呀?!”
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